プロフェッショナル進化論

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ソーシャルメディアの時代にプロフェッショナルが進化すべき６つのステップを提示している。ソーシャルメディア信望者にとっては、必読書と言えよう。表現が簡潔でありながら、実に言葉に深みがある。田坂広志氏の洞察力に敬服する。

構成

１．「コンセプト・ベース」の戦略
２．「パーソナル・メディア」の戦略
３．「プロフェッショナル・フィールド」の戦略
４．「アドバイザリー・コミュニティ」の戦略
５．「ムーブメント・プロジェクト」の戦略
６．「パーソナリティ・メッセージ」の戦略

１．「コンセプト・ベース」の戦略

・インターネットを自分の「知的創造の場」にする
・「サーチ」と「ウォッチ」
・「サーベイ」（概観）と「フォーカス」（集中）
・「コンステレーション」と「ストーリーテリング」（物語）
・「師匠」、「私淑」
・「心構え」

２．「パーソナル・メディア」の戦略

・良き影響力を持つ「自分だけのメディア」を持つ
・「修練の場」（成長／自己マスタリー）
・「知識ポータル」
・「自分の意見」より「お役立ち情報」
・「情報共有」は「情報収集」よりも「情報発信」
・「ポジティブ・メッセージ」・「ブロゴスフィア」・「言霊」

３．「プロフェッショナル・フィールド」の戦略

・自分の「経験の智恵」を語れる専門分野
・「プロフェッショナル・フィールド」の明確化
・素人にも分かりやすく語る能力
・「知識」（形式知）と「智恵」（経験や暗黙知）
・「テーマの智恵」と「メソッドの智恵」

４．「アドバイザリー・コミュニティ」の戦略

・人々の智恵が集まる「コミュニティ」を創り出す
・「読者コミュニティ」を「アドバイザリー・コミュニティ」に
・「ギブ・アンド・ギブン」の精神（Give and Given）
・「マネタリー経済」から「ボランタリー経済」（評価経済）
・真の「共感」を理解する

５．「ムーブメント・プロジェクト」の戦略

・人々の行動を集めて「ムーブメント」を創り出す
・「ムーブメント・コミュニティ」を生み出す
・「学びと成長のコミュニティ」
・「アクティブ・キーパーソン」をパートナーに迎える
・この社会を変えるための「ビジョンと志」を語る

６．「パーソナリティ・メッセージ」の戦略

・自分の「パーソナリティ」を発信する
・「ネットラジオ局」（現在ならYouTube／Ustream）
メッセージを「語る」スタイル
「イメージ・コミュニケーション」の重視
「Think」から「Feel」（感性）

編集履歴

・2013.08.31　各戦略を展開
・2011.02.18　初版