フリーエージェント社会の到来

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フリーエージェント社会の到来―「雇われない生き方」は何を変えるか
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ゴア元副大統領のコピーライターを務めたダニエル・ピンク氏の著書。フリーエージェントとは起業家に限りなく近い。日本語訳が2002年なので原著は2001年と思われるが、9年経過した2010年に読んでも、書かれている内容が新しく感じる。21世紀、ビジネス環境が変わり、ビジネススタイルが変わる。

章立て

• 第I部　フリーエージェント時代の幕開け
• ・第１章　組織人間の時代の終わり
• ・第２章　3300万人のフリーエージェントたち
• ・第３章　デジタルマルクス主義の登場

• 第II部　働き方の新たな常識
• ・第４章　新しい労働倫理
• ・第５章　仕事のポートフォリオと分散投資
• ・第６章　仕事と時間の曖昧な関係

• 第III部　組織に縛られない生き方
• ・第７章　人と人との結びつき
• ・第８章　互恵的な利他主義
• ・第９章　オフィスに代わる「第三の場所」（関連ワード：サードプレイス）
• ・第10章　仲介業者、エージェント、コーチ
• ・第11章　「自分サイズ」のライフスタイル

• 第IV部　フリーエージェントを妨げるもの
• ・第12章　古い制度と現実のギャップ
• ・第13章　万年臨時社員と新しい労働運動

• 第V部　未来の社会はこう変わる
• ・第14章　リタイヤからeリタイヤへ（関連ワード：生涯現役）
• ・第15章　テイラーメード主義の教育
• ・第16章　生活空間と仕事場の緩やかな融合
• ・第17章　個人が株式を発行する
• ・第18章　ジャストインタイム政治
• ・第19章　ビジネス、キャリア、コミュニティーの未来像（関連ワード：取引コストの定理）

書評

なおきさんの本棚>

関連リンク

• 2010年4月26日の記事

IBM HR shake-up could see 299,000 permanent staff jobs axed
http://www.computerweekly.com/Articles/2010/04/26/241033/IBM-HR-shake-up-could-see-299000-permanent-staff-jobs.htm
IBMが約40万人の正規雇用社員のうち、約30万人をレイオフし、プロジェクトベースで再雇用する・・・

編集履歴

• 2010.12.11　章立てを追加。各章の関連ワードを言及
• 2010.09.06　関連リンクを追加
• 2010.08.28　何度も出てくるため、改めて定義
• 2010.08.25　「生涯現役」で言及
• 2010.02.16　「ダニエル・ピンク」で言及
• 2010.02.04　「20代のうちに読んでいただきたい書」で言及
• 2010.01.31　「取引コストの定理」で言及
• 2010.01.11　「2009年読書ベスト10」で初言