変化していける人

jkondoと梅田望夫さんの対談

2006年7月の記事っぽい。

http://d.hatena.ne.jp/SOUKEN/20060714
を見ると今は見れないっぽい？

「ネット業界は常に変化していく。
そこで、
『変化していける人』とは・・・」

という内容。

変化していける人の３つの条件

１、積極的に可能性を探し出せていける人

ネガティブな人は向かない。

２、ポジティブシンキングな人

グチばっかり言っている人には「あいつに声かけよう」とはならない。

３、新しいことを見つけてゼロから勉強できる人

自分より若い人に教わってでも身に付ける

エンジニアのモチベーション

（近藤）
自分の手で形にしていきたいということ。
自分のやりたい事が常識と違っても後悔しなようにやっていく。
人と違うことを恐れるよりもむしろ大事にすべき。
（梅田）
人と違うことをするのがどういうものかイメージできないけど、
なんとかやっていけるもの。

どういうエンジニアに会社に来て欲しいか

（近藤）人間的に尊敬できる部分を持っている人
（梅田）
未知の分野に飛び込みたい人と飛び込みたくない人がいる。
飛び込むのが楽しいと思う人。
ゴールを目指す人より、
そのプロセス自体が楽しいという人。